أطلق الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع، رئيس المجلس التنفيذي لإمارة دبي، اليوم الأربعاء الموافق 24 سبتمبر 2025 وسام محمد بن راشد للقيادة، والذي يُمنح لمسؤولي دبي الأكثر تمكينًا لقيادات الصف الثاني في مختلف القطاعات.
وسام محمد بن راشد للقيادة
وبحسب مكتب دبي الإعلامي يتم منح الوسام سنويًّا لشخصية قيادية واحدة ضمن حكومة دبي، أسهمت بفاعلية في إعداد أجيال جديدة من القادة الشباب، من خلال تعزيز الثقة داخل فرق العمل والمؤسسات، وتحفيز طاقات الموظفين لإطلاق أفضل ما لديهم وتحقيق مستويات رفيعة من الأداء والإبداع، إلى جانب إرساء مفهوم التمكين كثقافة مؤسسية راسخة تضمن تطوير منظومة قيادية مستدامة، تقوم على عدم المركزية وتوزيع الصلاحيات وتوسيع دوائر المسؤولية، لتمكين قيادات الصف الثاني.
وجاء إطلاق الوسام ضمن فعاليات ملتقى محمد بن راشد للقادة، الملتقى السنوي الأبرز والمتخصص في الإدارة والقيادة، والذي ينظمه مركز محمد بن راشد لإعداد القادة في مركز دبي التجاري العالمي، حيث يجمع الملتقى أهم 1000 شخصية قيادية من القطاعين الحكومي والخاص لمناقشة التحول الإداري والقيادي المستقبلي لترسيخ أفضل الممارسات القيادية والإدارية، وتحقيق رؤية الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم بأن تكون دبي أفضل مدينة في العالم.
ويستند اختيار المرشحين للفوز بالوسام إلى اتباعهم النهج الذي أرساه الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم في تمكين القيادات. كما يستند تقييم المرشحين للوسام إلى مجموعة من المعايير المتعلقة بتمكين وتحفيز وتدريب وإبراز القيادات الشابة في الجهات الحكومية.
دبي مصنع القادة ومنارة التمكين للمستقبل
وبهذه المناسبة قال الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم:" إن أعظم ما يُفرح صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم هو أن يرى مسؤولاً يُخرِّج قيادات، ويمكِّنهم، ويحتفي بجهودهم، فقد علّمنا سموه أن نجاح القائد الحقيقي يقاس بقدرته على إعداد قادة قادرين على مواصلة مسيرة البناء والإنجاز، ويأتي هذا الوسام لتقدير المسؤولين الأكثر إسهامًا في تمكين القيادات وصقل مهاراتهم".
وأضاف ولي عهد دبي:" نريد من كل مسؤول في دبي أن يكون مُساهمًا في إعداد جيل جديد من القادة، يمتلكون الفكر المبتكر، والقدرة على اتخاذ القرار بثقة، والجاهزية لمواجهة المتغيرات العالمية. إطلاق الوسام يمثّل محطة استراتيجية جديدة في مسيرة دبي لصناعة القيادات، وترسيخ منظومة مؤسسية تقوم على إعداد القادة وتأهيلهم.. دبي ستبقى مصنع القادة ومنارة التمكين للمستقبل".
شهدت اليوم "ملتقى محمد بن راشد للقادة" … الملتقى الأكبر لقيادات دبي في كافة القطاعات بحضور أهم 1000 شخصية من كافة القطاعات.
— Hamdan bin Mohammed (@HamdanMohammed) September 24, 2025
أحد أهداف الملتقى هو المساهمة في بناء القيادات المستقبلية في دبي ..
وأعلن اليوم عن توجيهاتنا بتكريم شخصية واحدة من مدراء دوائر دبي في كل عام ضمن هذا… pic.twitter.com/V3uzTcGCdR
ما الهدف من إطلاق وسام القادة؟
تجدر الإشارة إلى أنّ إطلاق الوسام يهدف إلى:
- بناء منظومة لتمكين القيادات في كل مؤسسة عبر وضع خطط ومعايير واضحة. الارتقاء بمنظومة إعداد وتمكين القادة لتكون حكومة دبي نموذجًا عالميًّا في صناعة القيادات وفق مؤشرات ومعايير تقارن بأفضل التجارب الدولية.
- تمكين القيادات من إدارة الملفات ذات الأولوية بمنحهم الصلاحيات الكاملة وإشراكهم المبكر في صنع القرار وتكليفهم بمهام استراتيجية تعزز جاهزيتهم للمستقبل.
- إبراز وتعميم الممارسات المؤسسية الرائدة من خلال تسليط الضوء على قصص نجاح المؤسسات التي أحدثت نقلة نوعية في تمكين قياداتها ونشرها للاستفادة منها في باقي الجهات.
- ترسيخ ثقافة مستدامة لبناء القيادات، حيث يصبح التمكين جزءاً أصيلاً من الهوية المؤسسية لا مرتبطاً بفرد أو إدارة بعينها، بل مبدأ تتبناه المؤسسة بكامل منظومتها.
في سياق متصل: انطلاق ملتقى محمد بن راشد للقادة بمشاركة أهم 1000 شخصية قيادية في هذا الموعد
يمكنكم متابعة آخر الأخبار عبر حساب سيدتي على منصة x
