أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية أن صاحب العمل الجديد يتحمَّل رسوم الإقامة ورخصة العمل.
جاء ذلك رداً على استفسارٍ، قدمه أحد المستفيدين، بالقول: "إقامتي مطوفة منذ 4 سنوات لرفض الكفيل تجديدها، فإذا نقلت الكفالة هل يتحمَّل الكفيل الجديد رسوم السنوات السابقة؟".
حيث ردَّ الحساب الرسمي للعناية بعملاء وزارة الموارد البشرية عبر موقع تويتر بالقول: "يتحمل صاحب العمل الجديد رسوم الإقامة ورخصة العمل وتجديدهما، وما يترتب على تأخير ذلك من غرامات".
وعن العلاقات التعاقدية، قالت: "للمزيد من التفاصيل حول مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية، قم بزيارة الرابط التالي: https://hrsd.gov.sa/sites/default/".
الموضوع التالى
