برنامج توطين هو أحد برامج وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لتحقيق أهداف رؤية المملكة 2030 من خلال خلق فرص وظيفية للباحثين والباحثات عن عمل أو الذين انقطعوا عن العمل لمدة تزيد على ثلاثة أشهر.
ويركز البرنامج على خمس قطاعات ذات أولوية وهي:
• الصحة.
• المقاولات والعقارات.
• النقل والخدمات اللوجستية.
• المطاعم والمقاهي والإيواء السياحي.
• المهن القانونية والهندسية والمحاسبية.
و البرنامج يستهدف الوظائف النوعية في هذه القطاعات كالآتي:
• الوظائف ذات الأجور الشهرية (4000 ريال فأكثر).
• الوظائف المستدامة ذات النمو المستمر.
• الوظائف التي تتطلب مهارات تقنية بمستوى عال.
• الوظائف ذات معدلات التوطين المنخفضة وإمكانية التوظيف المرتفعة.
يُقدم برنامج "توطين" للمستفيدين 6 أنواع من الحوافز، وهي:
• دعم الأجور.
• بدل المواصلات.
• بدل الانتقال.
• بدل العمل عن بُعد.
• بدل رعاية الأطفال.
• التدريب.
وللاستفادة من حوافز برنامج "توطين" فإنه يجب على المنشأة استيفاء عدد من الشروط، وهي تسجيل الموظف في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، وألا يقل الأجر الشهري عن أربعة آلاف ريال ريال، وأن يكون التوظيف على إحدى الوظائف المستهدفة في البرنامج، بالإضافة إلى أن يكون عقد التوظيف مفتوحًا أو محدد المدة بشرط ألا يقل عن 12 شهراً.
