في إطار المساهمة في برنامج التحول الوطني 2020 الذي يقود إلى تحقيق رؤية التنمية السعوديَّة 2030، أطلقت مؤسسة سالم بن محفوظ الخيريَّة مشروع «ربان» لتأهيل القيادات الشابَّة وتطويرها في القطاع الثالث بالمملكة العربيَّة السعوديَّة، حيث تستهدف المبادرة تأهيل ٩٠ شابًّا وشابة من الفئة العمريَّة ٢٥ إلى ٣٠ عامًا، في كلٍ من المناطق التالية: مكَّة المكرَّمة، والمدينة المنوَّرة وجازان.
وأوضح المدير التنفيذي لمؤسسة سالم بن محفوظ الخيريَّة، المهندس ممدوح الحربي أنّ المشروع يأتي ضمن المبادرات التي أقرَّتها المؤسسة في خطتها بغرض المشاركة في تحقيق أهداف وزارة العمل والتنمية الاجتماعيَّة الإستراتيجيَّة، مبينًا أنَّ هذه المبادرة تأتي ضمن تعزيز الكوادر المؤهلة والقادرة على رفع قدرة القطاع الثالث للمساهمة في التنمية المجتمعيَّة بمختلف الجوانب.
ومن جهته أخبر الرئيس التنفيذي لمعهد الدِّراسات العربيَّة والشريك المنفذ للمشروع، الدكتور عبدالله بن صالح الغامدي، أنَّ المشروع يُنفذ لأوَّل مرَّة في المملكة وباعتماد منهجيَّة التعلم المباشر والتعليم عن بعد، والتدريب على رأس العمل، موضحاً أنَّ المشروع سيكون لمدَّة عام كامل وأربعة أشهر، وسيتوزَّع على أربع مراحل زمنيَّة تتضمن استكشاف قدرات المشاركين وتوجيههم للبرامج الأنسب لهم عبر اختبارات ودورات وورش عمل، ثمَّ مرحلة تدريب المشاركين على تقنيات الوعي بالآخرين وطرق التحفيز والتعامل، ثمَّ مرحلة صقل المهارات والاطلاع على أفضل الممارسات والتجارب العالميَّة عبر دورات ورحلات دوليَّة، وأخيرًا التطبيق من خلال إحدى المنظمات أو المشاريع غير الربحيَّة في المملكة بحيث تتضمن جلسات استشاريَّة وحواريَّة والتدريب على رأس العمل.
تجدر الإشارة إلى أنَّ المشروع تمَّ إعداده واعتماده من قبل المركز العالمي الكندي، وقد أتاحت المؤسسة التسجيل فيه لجميع المهتمين بالقطاع الثالث الذي يشمل الجمعيات والهيئات والأنشطة غير الربحيَّة، عبر الموقع الإلكتروني الخاص بالمبادرة (alrubban. org).
وأوضح المدير التنفيذي لمؤسسة سالم بن محفوظ الخيريَّة، المهندس ممدوح الحربي أنّ المشروع يأتي ضمن المبادرات التي أقرَّتها المؤسسة في خطتها بغرض المشاركة في تحقيق أهداف وزارة العمل والتنمية الاجتماعيَّة الإستراتيجيَّة، مبينًا أنَّ هذه المبادرة تأتي ضمن تعزيز الكوادر المؤهلة والقادرة على رفع قدرة القطاع الثالث للمساهمة في التنمية المجتمعيَّة بمختلف الجوانب.
ومن جهته أخبر الرئيس التنفيذي لمعهد الدِّراسات العربيَّة والشريك المنفذ للمشروع، الدكتور عبدالله بن صالح الغامدي، أنَّ المشروع يُنفذ لأوَّل مرَّة في المملكة وباعتماد منهجيَّة التعلم المباشر والتعليم عن بعد، والتدريب على رأس العمل، موضحاً أنَّ المشروع سيكون لمدَّة عام كامل وأربعة أشهر، وسيتوزَّع على أربع مراحل زمنيَّة تتضمن استكشاف قدرات المشاركين وتوجيههم للبرامج الأنسب لهم عبر اختبارات ودورات وورش عمل، ثمَّ مرحلة تدريب المشاركين على تقنيات الوعي بالآخرين وطرق التحفيز والتعامل، ثمَّ مرحلة صقل المهارات والاطلاع على أفضل الممارسات والتجارب العالميَّة عبر دورات ورحلات دوليَّة، وأخيرًا التطبيق من خلال إحدى المنظمات أو المشاريع غير الربحيَّة في المملكة بحيث تتضمن جلسات استشاريَّة وحواريَّة والتدريب على رأس العمل.
تجدر الإشارة إلى أنَّ المشروع تمَّ إعداده واعتماده من قبل المركز العالمي الكندي، وقد أتاحت المؤسسة التسجيل فيه لجميع المهتمين بالقطاع الثالث الذي يشمل الجمعيات والهيئات والأنشطة غير الربحيَّة، عبر الموقع الإلكتروني الخاص بالمبادرة (alrubban. org).
