إلى ذلك سيتم تخفيض ساعات عمل عمال منشآت القطاع الخاص بالدولة لمدة ساعتين يومياً، خلال شهر رمضان الكريم، ولا يقتصر ذلك على العمال المسلمين، بل هو حق لجميع العمال من مختلف الديانات، الذين سيتمتعون به سواء كانوا صائمين أو غير صائمين.
وستكون ساعات العمل في شهر رمضان 6 ساعات يومياً وبمعدل «36 ساعة أسبوعياً» بدلاً من 8 ساعات يومياً « 48 ساعة أسبوعياً» في الأشهر الأخرى تطبيقاً للمادة 65 من قانون العمل التي نصت على أن ساعات العمل العادية تخفض لمدة ساعتين، خلال شهر رمضان ولا تحتسب ضمن ساعات العمل الفترات، التي يقضيها العامل في الانتقال بين محل سكنه، ومكان عمله.
يذكر أنه بموجب ذلك فإن ساعات العمل تخفض إلى 6 ساعات للعاملين في جميع القطاعات والأنشطة، ولكن يمكن للعامل أن يعمل أكثر من تلك الساعات المخفضة، خلال شهر رمضان، ولكن بشرط اعتبارها ساعات عمل إضافية أو زائدة على المحددة قانوناً ويتقاضى العمال عنها أجراً إضافياً بواقع 25% من الأجر الأساسي للساعة إذا كان العمل الإضافي أثناء النهار، وبواقع 50% على الأجر الأساسي إذا كان العمل أثناء الليل.

Google News