إنجاز جديد للمرأة السعودية من خلال تعيين سيدات في مراكز قيادية غير معهودة سابقاً سواء في سوق المال والأعمال ومجموعة "سامبا" المالية والإدارة المالية في البنك العربي الوطني السعودي ورئاسة اللجنة الوطنية المتخصصة الشهر الماضي.
"سيِّدتي نت" أخذ رأي الرئيس التنفيذي لمركز التنمية والتطوير للاستشارات الاقتصادية والإدارية وكبير المستشارين الدكتور علي بوخمسين، حيث قال:
حضور لافت للمرأة
تلعب المرأة السعودية دوراً كبيراً في مجال التنمية، وتشارك بفاعلية في مسيرة التنمية وبناء الوطن وصناعة الغد المشرق بعقلها وفكرها وعطائها بعد أن نجحت في تحقيق حضور لافت في العديد من المجالات، حيث تبوأت خلال سنوات محدودة عدة مناصب على مستويات عالية، وهذه النقلة الكبيرة بمشاركة القيادات النسائية لم تنحصر في القطاع الخاص، بل تجاوزت ذلك لتشمل القطاع الحكومي، ونحن حين نرصد هذه الظاهرة نلاحظ هذا التحول النوعي في طبيعة الوظائف التي تتقلدها المرأة السعودية، فهي استثنائية جداً من حيث طبيعة وحساسية هذه الوظائف وخطورتها بارتباطها بالقطاع المالي تحديداً، وقطاع الاستثمارات والعمال بشكل عام، فضلاً عن الوظائف التقليدية التي شغلتها سابقاً في قطاع الخدمات الطبية والتعليمية، وليس من المفارقة أن يأتي هذا الاهتمام بالاستفادة من الطاقات النسائية السعودية في هذه الفترة بشكل كبير انطلاقاً من توجهات الرؤية الوطنية التي تضمنت في أهدافها النهوض بحجم مشاركة المرأة السعودية في صناعة التنمية الاقتصادية والمجتمعية عموماً.
نساء سعوديات استثنائيات
وأكمل بوخمسين :أتاح وجود مثل هذا الهدف الاستراتيجي في ظل الرؤية الوطنية 2030الفرصة لتولي قيادات نسائية سعودية زمام الأمور في أحد أهم القطاعات الاقتصادية في الاقتصاد الوطني، وهذا يدل على كفاءة هذه العناصر النسائية السعودية وقدراتها التخصصية الفريدة ومدى ثقة الدولة والمجتمع عموماً في كفاءة المرأة السعودية لتتيح لها مثل هذه الممارسات المهنية التخصصية العالية، حيث تصل امرأة سعودية لإدارة سوق المال السعودي، وأخرى لإدارة إحدى أكبر شركات الاستثمار المالية، وأخريات كثيرات يصلن للإدارة العليا، لتعلي المرأة السعودية صوتها بوجودها بقوة وبجدارة في صناعة القرار وقيادة الدفة أسوة بنظيرها الرجل، ومما لاشك فيه أن لدينا نساء سعوديات استثنائيات يتمتعن بمؤهلات علمية تخصصية، ولديهن خبرات عملية مكنتهن من الوصول بجدارة لمستوى الصف الأول في الإدارة.
ومن هنا، فإننا نعول كثيراً على هؤلاء النسوة ليقمن بتقديم الكثير، وإضافة الكثير من الإنجازات العملية التي تسجل في سجل الإنجازات النسائية لتحقق التفوق على ما قدمه الرجال في هذا المضمار، ولعل طبيعة شخصية المرأة المنظمة واهتمامها بالتفاصيل وقدرتها على الأداء في ظل الضغوط من البيئة المحيطة ستكون خير معين لها في إدارة الأمور في ظل المتغيرات الاقتصادية الحالية، وأعتقد أن من المتوقع أن نفاجأ في السعودية بإنجازات استثنائية، بل والعديد من الإبداعات العملية التي ستحقق على أيدي هذه القيادة من السيدات السعوديات.
"سيِّدتي نت" أخذ رأي الرئيس التنفيذي لمركز التنمية والتطوير للاستشارات الاقتصادية والإدارية وكبير المستشارين الدكتور علي بوخمسين، حيث قال:
حضور لافت للمرأة
تلعب المرأة السعودية دوراً كبيراً في مجال التنمية، وتشارك بفاعلية في مسيرة التنمية وبناء الوطن وصناعة الغد المشرق بعقلها وفكرها وعطائها بعد أن نجحت في تحقيق حضور لافت في العديد من المجالات، حيث تبوأت خلال سنوات محدودة عدة مناصب على مستويات عالية، وهذه النقلة الكبيرة بمشاركة القيادات النسائية لم تنحصر في القطاع الخاص، بل تجاوزت ذلك لتشمل القطاع الحكومي، ونحن حين نرصد هذه الظاهرة نلاحظ هذا التحول النوعي في طبيعة الوظائف التي تتقلدها المرأة السعودية، فهي استثنائية جداً من حيث طبيعة وحساسية هذه الوظائف وخطورتها بارتباطها بالقطاع المالي تحديداً، وقطاع الاستثمارات والعمال بشكل عام، فضلاً عن الوظائف التقليدية التي شغلتها سابقاً في قطاع الخدمات الطبية والتعليمية، وليس من المفارقة أن يأتي هذا الاهتمام بالاستفادة من الطاقات النسائية السعودية في هذه الفترة بشكل كبير انطلاقاً من توجهات الرؤية الوطنية التي تضمنت في أهدافها النهوض بحجم مشاركة المرأة السعودية في صناعة التنمية الاقتصادية والمجتمعية عموماً.
نساء سعوديات استثنائيات
وأكمل بوخمسين :أتاح وجود مثل هذا الهدف الاستراتيجي في ظل الرؤية الوطنية 2030الفرصة لتولي قيادات نسائية سعودية زمام الأمور في أحد أهم القطاعات الاقتصادية في الاقتصاد الوطني، وهذا يدل على كفاءة هذه العناصر النسائية السعودية وقدراتها التخصصية الفريدة ومدى ثقة الدولة والمجتمع عموماً في كفاءة المرأة السعودية لتتيح لها مثل هذه الممارسات المهنية التخصصية العالية، حيث تصل امرأة سعودية لإدارة سوق المال السعودي، وأخرى لإدارة إحدى أكبر شركات الاستثمار المالية، وأخريات كثيرات يصلن للإدارة العليا، لتعلي المرأة السعودية صوتها بوجودها بقوة وبجدارة في صناعة القرار وقيادة الدفة أسوة بنظيرها الرجل، ومما لاشك فيه أن لدينا نساء سعوديات استثنائيات يتمتعن بمؤهلات علمية تخصصية، ولديهن خبرات عملية مكنتهن من الوصول بجدارة لمستوى الصف الأول في الإدارة.
ومن هنا، فإننا نعول كثيراً على هؤلاء النسوة ليقمن بتقديم الكثير، وإضافة الكثير من الإنجازات العملية التي تسجل في سجل الإنجازات النسائية لتحقق التفوق على ما قدمه الرجال في هذا المضمار، ولعل طبيعة شخصية المرأة المنظمة واهتمامها بالتفاصيل وقدرتها على الأداء في ظل الضغوط من البيئة المحيطة ستكون خير معين لها في إدارة الأمور في ظل المتغيرات الاقتصادية الحالية، وأعتقد أن من المتوقع أن نفاجأ في السعودية بإنجازات استثنائية، بل والعديد من الإبداعات العملية التي ستحقق على أيدي هذه القيادة من السيدات السعوديات.
Google News 
